一、崗位職責(zé):
1、財務(wù)規(guī)劃與預(yù)算管理:
負(fù)責(zé)制定公司的財務(wù)規(guī)劃和預(yù)算,確保公司的財務(wù)活動符合法律法規(guī)和企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。
對公司的財務(wù)狀況進(jìn)行定期分析和評估,制定合理的財務(wù)預(yù)算,為企業(yè)的發(fā)展提供有力支持。
監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,及時調(diào)整預(yù)算策略,確保財務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
2、資金管理與風(fēng)險控制:
管理公司的資金流動,確保資金充足并合理運用,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu)。
制定資金管理策略,降低企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險,如流動性風(fēng)險、信用風(fēng)險等。
3、財務(wù)報表與會計核算:
監(jiān)督日常會計核算工作,確保財務(wù)報表準(zhǔn)確無誤。
編制并審核公司的財務(wù)報表,如利潤表、資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表等。
不斷完善企業(yè)的核算體系,提高會計核算工作的效率和質(zhì)量。
4、稅務(wù)管理與合規(guī)性:
負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)事務(wù)管理,確保稅務(wù)合規(guī)性。
了解國家稅收政策和法規(guī),制定合理的稅務(wù)策略,降低企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險。
安排好公司稅務(wù)核算及申報工作,與稅務(wù)局保持良好溝通。
5、資產(chǎn)管理:
管理公司資產(chǎn),確保資產(chǎn)安全和使用效益。
制定資產(chǎn)管理策略,優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu),降低資產(chǎn)風(fēng)險。
對投資項目進(jìn)行評估和決策,確保投資回報率符合預(yù)期。
6、財務(wù)分析:
主導(dǎo)公司經(jīng)營管理過程中的各項財務(wù)分析活動,全面了解企業(yè)的財務(wù)狀況和經(jīng)營績效,賦能企業(yè)經(jīng)營管理決策,提升公司經(jīng)營管理效率。
7、團隊管理與內(nèi)部控制:
領(lǐng)導(dǎo)和管理財務(wù)團隊,包括財務(wù)會計、成本管理、審計和稅務(wù)等。
建立和完善內(nèi)部控制制度,包括財務(wù)管理流程和管理制度、財務(wù)監(jiān)督和審計等。激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造性,提升團隊的績效和效率。
推動公司ERP管理系統(tǒng)的改進(jìn),提升公司信息化、數(shù)字化管理的能力和效率。
二、任職要求:
1、35歲以上,大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財務(wù)會計或相關(guān)專業(yè)。
2、8年以上財務(wù)、會計相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗。3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗。
3、精通財務(wù)、稅務(wù)、審計等方面專業(yè)知識。熟悉財務(wù)有關(guān)法律法規(guī),了解生產(chǎn)制造工藝流程,掌握生產(chǎn)制造業(yè)財務(wù)核算方法。
4、精通用友等常用ERP管理系統(tǒng)的內(nèi)部管理架構(gòu)和內(nèi)在邏輯,有主導(dǎo)過企業(yè)ERP項目實施經(jīng)驗的更佳。
5、具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、分析判斷能力、洞察力、抗壓能力、優(yōu)秀的邏輯思維能力、優(yōu)秀的執(zhí)行能力。為人踏實,事業(yè)心驅(qū)動。
6、能力更優(yōu)者可考慮財務(wù)總監(jiān)崗。
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